特殊工種人員提前退休是群眾最關(guān)心,、最直接,、最現(xiàn)實的利益問題,，是事關(guān)群眾個人生活的“頭等大事”,。

如何讓此類人員順利辦理好退休,？近年來,，市人力資源和社會保障局以群眾需求為出發(fā)點,，推行特殊工種提前退休預審服務(wù),、創(chuàng)新實行“四方協(xié)同”審批模式、積極強化全過程風險防控,，全心全意為民排憂解難,，推動退休審批科學規(guī)范，堅決守護社?；鸢踩?。

“提前辦+上門辦”

為職工退休把好關(guān)

趙先生是原雅安地區(qū)化肥廠職工，出生日期為1969年11月,，原計劃于今年11月到市人力資源和社會保障局申請辦理特殊工種提前退休,。

在今年8月初時，趙先生通過市人力資源和社會保障局關(guān)于“提前退休預審”便民服務(wù)宣傳,，了解到可提前3個月辦理特殊工種提前退休手續(xù)審查,，他便于當月到市人力資源和社會保障局養(yǎng)老與失業(yè)保險科辦理了提前退休預審登記，并于10月完成特殊工種提前退休審核程序,。此外,，在趙先生55歲到齡當月，即可到市社保中心計發(fā)養(yǎng)老待遇,，實現(xiàn)退休即領(lǐng)取養(yǎng)老待遇的無縫銜接,。

趙先生的事例只是我市為特殊工種人員提前退休，跑出暖心服務(wù)加速度的一個縮影,。

為守好特殊工種提前退休“第一關(guān)”,，我市推行預審服務(wù)，即將退休的參保職工可提前3個月辦理特殊工種提前退休手續(xù)審查,，為提前退休人員設(shè)立退休手續(xù)辦理緩沖期,，減輕或消除因申請材料不全、檔案記載不清等原因?qū)е聼o法及時領(lǐng)取退休待遇的影響,，做到有問題提前發(fā)現(xiàn),、提前告知、提前處理,，實現(xiàn)退休即領(lǐng)取養(yǎng)老待遇的無縫銜接,。

同時，我市積極延伸服務(wù)廣度,，除了向靈活就業(yè)的臨退人員提供提前退休預審服務(wù)外,，還主動向有需求的大中型企業(yè)開展上門退休預審服務(wù),，切實把提前退休經(jīng)辦的暖心服務(wù)送到家、做到位,、抓到底,。截至目前，已累計為200余人次辦事群眾提供服務(wù)方便,。

創(chuàng)新模式

提升質(zhì)效惠民生

嚴格審批制度,，才能讓特殊工種提前退休審批服務(wù)行穩(wěn)致遠。對此,，我市創(chuàng)新實行受審分離,、多方聯(lián)審的提前退休審批制度，即由單一科室的“單審單核”轉(zhuǎn)變?yōu)樯绫Ｖ行臉I(yè)務(wù)受理和基礎(chǔ)信息核實,、縣（區(qū)）交叉預審,、政策科室政策把關(guān)、基金監(jiān)督科室全程參與的“四方協(xié)同”審批模式,。

此外,，我市增加了審核環(huán)節(jié)和審核人次，有效防范審批過程中政策適用不準,、審批要素不全,、人為放寬審批尺度等問題，全面提升提前退休審批內(nèi)控管理質(zhì)效,，嚴控風險增量,，減少風險存量，切實規(guī)范特殊工種提前退休審批業(yè)務(wù),。

“我們嚴格實行線下線上雙審批,，強化風險防控?！笔腥肆Y源和社會保障局相關(guān)負責人表示,，我市線下實行聯(lián)合審批，線上落實全程網(wǎng)辦,，全過程留痕可追溯,。全面執(zhí)行提前退休“雙公示”和權(quán)益告知制度，暢通基金違法監(jiān)督舉報渠道,，堅決杜絕違規(guī)審批的情況,。

同時，我市強化特殊工種信息庫建設(shè),，認真梳理企業(yè),、人員和特殊工種名錄等信息，按要求開展特殊工種信息庫入庫工作,，及時完成數(shù)據(jù)錄入,，實現(xiàn)已辦理特殊工種退休人員“應(yīng)錄盡錄”“不漏一人”,。截至目前，全市共入庫特殊工種企業(yè)265家,，涉及人員2757人次,。