雅安市圍繞“妥善安置、合理使用、人崗相適、人盡其才”的目標(biāo)，著眼退役士兵專業(yè)特長，契合安置崗位需求，著力提升人崗匹配度，高質(zhì)量完成全市政府安排工作退役士兵安置工作。

統(tǒng)籌謀劃到位。組織召開移交安置工作會議，規(guī)范檔案審核，制定安置方案，優(yōu)化安置流程，細(xì)化安置措施。組織開展崗前適應(yīng)性培訓(xùn)、安置政策宣講、崗位見習(xí)鍛煉，參與退役士兵120余人次，幫助退役士兵身份轉(zhuǎn)換和角色轉(zhuǎn)變。強(qiáng)化退役軍人事務(wù)部門與機(jī)構(gòu)編制、人社等部門協(xié)同配合，精心籌集安置崗位，精準(zhǔn)摸排退役士兵就業(yè)需求和用人單位崗位需求兩個(gè)底數(shù)，推動實(shí)現(xiàn)人崗相適。

政策執(zhí)行到位。實(shí)行“陽光”安置，堅(jiān)持安置崗位計(jì)劃、安置去向條件和單位、安置人員名單、退役士兵個(gè)人賦分排名情況、安置結(jié)果“五公開”，采取“直通+積分”選崗方式，紀(jì)檢部門全程參與監(jiān)督，確保安置工作陽光透明，實(shí)現(xiàn)退役士兵、用人單位“雙滿意”。

延伸服務(wù)到位。聚焦退役士兵安置過程中重難點(diǎn)問題，靠前服務(wù)，提升退役士兵報(bào)到落戶、預(yù)備役登記、社會保險(xiǎn)和組織關(guān)系轉(zhuǎn)接服務(wù)水平，協(xié)調(diào)解決退役士兵關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)問題30余件次。組織將退役士兵送至接收單位，指導(dǎo)督促接收單位落實(shí)退役士兵各項(xiàng)待遇和保障，助力退役士兵更好服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。