近日，四川省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布《關(guān)于批準(zhǔn)設(shè)立2023年度博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的通知》,，四川航空工業(yè)川西機(jī)器有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“川西公司”）獲批設(shè)立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,，這是我市獲批設(shè)立的第7個(gè)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地。

博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地是經(jīng)四川省人力資源社會(huì)保障廳批準(zhǔn)設(shè)立的省級(jí)博士后科研工作平臺(tái),，旨在促進(jìn)政產(chǎn)學(xué)研用深度融合,、提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力、促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,、培養(yǎng)高層次青年創(chuàng)新人才,。博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地設(shè)立后,，川西公司將持續(xù)發(fā)揮企業(yè)產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)勢(shì)、合作高校教學(xué)資源優(yōu)勢(shì),，開展博士后聯(lián)合招收與培養(yǎng)工作,。川西公司還將建立健全與青年人才崗位、能力,、貢獻(xiàn)相適應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制,，構(gòu)建完備的人才梯次結(jié)構(gòu)，大力培育高素質(zhì)創(chuàng)新人才,；加大對(duì)科研創(chuàng)新人才的激勵(lì),，建立和實(shí)施國(guó)有科技型企業(yè)崗位分紅激勵(lì)方案、特殊人才津貼實(shí)施方案,，有效地激勵(lì)關(guān)鍵重要崗位骨干,，實(shí)現(xiàn)了核心技術(shù)人才與企業(yè)的“貼身經(jīng)營(yíng)”。

近年來,，川西公司把“人才資源是第一資源”,、“人才以用為本”等科學(xué)人才觀貫徹落實(shí)到人才的選用育留工作中，以培養(yǎng)造就科技創(chuàng)新人才隊(duì)伍為目標(biāo),，扣緊人才發(fā)展建設(shè)主線,，找準(zhǔn)重點(diǎn)，突出難點(diǎn),，創(chuàng)新人才工作載體,，優(yōu)化人才工作機(jī)制。下一步,，公司將加強(qiáng)基地建設(shè),，加大對(duì)進(jìn)站博士后的經(jīng)費(fèi)支持，積極探索人才培養(yǎng)機(jī)制,、嚴(yán)控人才培養(yǎng)質(zhì)量,，充分發(fā)揮人才蓄水池的作用，不斷培養(yǎng),、輸出航空燃油領(lǐng)域,、新材料領(lǐng)域、超高壓領(lǐng)域的科研骨干力量及未來領(lǐng)軍人才,，為實(shí)現(xiàn)軍地合作,、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。