| 雅安市轉(zhuǎn)移支付區(qū)域（項(xiàng)目）績(jī)效目標(biāo)自評(píng)表 | |||||||
| （2022年度） | |||||||
| 轉(zhuǎn)移支付（項(xiàng)目）名稱 | 就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金 | ||||||
| 中央主管部門 | 人力資源社會(huì)保障部 | ||||||
| 地方主管部門 | 四川省人力資源和社會(huì)保障廳 | 資金使用單位 | 雅安市人力資源和社會(huì)保障局 | ||||
| 資金投入情況 （萬(wàn)元） | 全年預(yù)算數(shù)（A） | 全年執(zhí)行數(shù)（B） | 預(yù)算執(zhí)行率（B/A×100%) | ||||
| 年度資金總額： | 14412.37 | 13446.87 | 93.30% | ||||
| 其中：中央財(cái)政資金 | 11031.00 | 11031.00 | 100% | ||||
| 地方資金 | 2064.00 | 1989.20 | 96.38% | ||||
| 其他資金 | 1317.37 | 426.67 | 32.39% | ||||
| 資金管理情況 | 情況說(shuō)明 | 存在問(wèn)題和改進(jìn)措施 | |||||
| 分配科學(xué)性 | 明確分配原則采取因素加項(xiàng)目的辦法進(jìn)行分配,；嚴(yán)格審批程序,，按照分配原則提出資金分配建議，充分征求有關(guān)方面意見(jiàn),，嚴(yán)格按照議事規(guī)則和決策程序集體決策,。嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度，會(huì)同財(cái)政部門按程序向市政府報(bào)審,。 | 無(wú) | |||||
| 下達(dá)及時(shí)性 | 資金分配方案經(jīng)市政府同意后,，由市財(cái)政局及時(shí)按程序下達(dá)資金。 | 無(wú) | |||||
| 撥付合規(guī)性 | 嚴(yán)格按照川財(cái)社〔2019〕38號(hào)資金管理辦法等文件執(zhí)行,，審核,、撥付合規(guī)合法 | 無(wú) | |||||
| 使用規(guī)范性 | 嚴(yán)格按照川財(cái)社〔2019〕38號(hào)資金管理辦法等文件執(zhí)行，使用規(guī)范 | 無(wú) | |||||
| 執(zhí)行準(zhǔn)確性 | 嚴(yán)格按照川財(cái)社〔2019〕38號(hào)資金管理辦法等文件執(zhí)行,，執(zhí)行準(zhǔn)確 | 無(wú) | |||||
| 預(yù)算績(jī)效管理情況 | 嚴(yán)格按照財(cái)政部門關(guān)于專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付績(jī)效目標(biāo)管理的規(guī)定,，做好績(jī)效目標(biāo)的設(shè)定、審核,、下達(dá)工作,，加強(qiáng)資金績(jī)效管理，中央和省級(jí)財(cái)政就業(yè)補(bǔ)助資金當(dāng)年已全部支出。 | 無(wú) | |||||
| 支出責(zé)任履行情況 | 嚴(yán)格按照就業(yè)資金內(nèi)控制度建設(shè)和管理規(guī)定要求,，建立初審,、復(fù)審、復(fù)核,、審批“四崗審核制”,，執(zhí)行專款專用原則和規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),、程序,，對(duì)各項(xiàng)申報(bào)補(bǔ)貼材料逐項(xiàng)審核，公示無(wú)異議后按程序通過(guò)財(cái)政預(yù)算管理一體化系統(tǒng)進(jìn)行發(fā)放,。 | 無(wú) | |||||
| 總體目標(biāo)完成情況 | 總體目標(biāo) | 全年實(shí)際完成情況 | |||||
| 目標(biāo)1：資金按規(guī)定用于職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,、公益性崗位補(bǔ)貼,、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼,、求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助、高技能人才培養(yǎng)補(bǔ)助等支出,。 目標(biāo)2：確保完成年度城鎮(zhèn)新增就業(yè)目標(biāo)任務(wù),。 目標(biāo)3：確保年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率保持在目標(biāo)范圍內(nèi)。 | 1.嚴(yán)格按照資金管理辦法規(guī)定范圍用于職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼,、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼,、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,、就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼、求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助等支出,；2.2022年，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)2.04萬(wàn)人,，完成目標(biāo)任務(wù)的120%,，失業(yè)人員再就業(yè)0.6789萬(wàn)人，完成目標(biāo)任務(wù)的123.4%,，就業(yè)困難人員再就業(yè)0.1159萬(wàn)人,，完成目標(biāo)任務(wù)的115.9%；3.年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.73%,，控制在年初4%的目標(biāo)任務(wù)以內(nèi)，確保了就業(yè)局勢(shì)總體穩(wěn)定。 | ||||||
| 績(jī)效指標(biāo) | 一級(jí) 指標(biāo) | 二級(jí)指標(biāo) | 三級(jí)指標(biāo) | 指標(biāo)值 | 全年實(shí)際完成值 | 未完成原因和改進(jìn)措施 | |
| 產(chǎn) 出 指 標(biāo) | 數(shù)量指標(biāo) | 享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼人員數(shù)量（萬(wàn)人） | 0.4 | 0.4249 | |||
| 享受公益性崗位補(bǔ)貼人員數(shù)量（萬(wàn)人） | 0.6 | 0.9934 | |||||
| 享受就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼人員數(shù)量（萬(wàn)人） | 0.045 | 0.1162 | |||||
| 符合政策規(guī)定的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生享受求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼比例 | ≥95% | ≥95% | |||||
| 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)數(shù)量（個(gè)） | 1 | 3 | |||||
| “川字號(hào)”特色勞務(wù)品牌（個(gè)） | 1 | 1 | |||||
| 質(zhì)量指標(biāo) | 職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼發(fā)放準(zhǔn)確率 | ≥98% | ≥98% | ||||
| 接受職業(yè)培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書(shū)（或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū),、專項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū),、培訓(xùn)合格證書(shū)）人員的比例 | ≥80% | ≥80% | |||||
| 社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼發(fā)放準(zhǔn)確率 | ≥98% | ≥98% | |||||
| 公益性崗位補(bǔ)貼發(fā)放準(zhǔn)確率 | ≥98% | ≥98% | |||||
| 就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放準(zhǔn)確率 | ≥98% | ≥98% | |||||
| 求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼發(fā)放準(zhǔn)確率 | ≥98% | ≥98% | |||||
| 時(shí)效指標(biāo) | 資金在規(guī)定時(shí)間內(nèi)下達(dá)率 | ≥98% | ≥98% | ||||
| 補(bǔ)貼資金在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付到位率 | ≥98% | ≥98% | |||||
| 成本指標(biāo) | 職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼人均標(biāo)準(zhǔn) | 1500元 | 1500元 | ||||
| 職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼人均標(biāo)準(zhǔn) | 160元 | 160元 | |||||
| 社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼人均標(biāo)準(zhǔn) | 單位應(yīng)繳納的三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或原則上不超過(guò)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)際繳費(fèi)額的2/3 | 用人單位吸納符合條件人員就業(yè)，按單位實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼,；符合條件的個(gè)人實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)，按其實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的50%給予補(bǔ)貼,。 | |||||
| 公益性崗位補(bǔ)貼人均標(biāo)準(zhǔn) | 參照當(dāng)?shù)刈畹驮鹿べY標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 | 常規(guī)公益性崗位按照我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,，農(nóng)村公益性崗位原則上不高于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 | |||||
| 效 益 指 標(biāo) | 經(jīng)濟(jì)效益 指標(biāo) | 城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)（萬(wàn)人） | 1.7 | 2.04 | |||
| 年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率 | 4%以內(nèi) | 4%以內(nèi) | |||||
| 年末高校畢業(yè)生總體就業(yè)率 | 保持穩(wěn)定 | 保持穩(wěn)定 | |||||
| 失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù)（萬(wàn)人） | 0.55 | 0.6789 | |||||
| 就業(yè)困難人員就業(yè)人數(shù)（萬(wàn)人） | 0.1 | 0.1159 | |||||
| 社會(huì)效益 指標(biāo) | 零就業(yè)家庭幫扶率 | ≥98% | ≥98%,，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)消除,。 | ||||
| 因就業(yè)問(wèn)題發(fā)生重大群體性事件數(shù)量 | 0起 | 0起 | |||||
| 生態(tài)效益 指標(biāo) | |||||||
| 可持續(xù)影響指標(biāo) | |||||||
| 滿意度指標(biāo) | 服務(wù)對(duì)象 滿意度指標(biāo) | 公共就業(yè)服務(wù)滿意度 | ≥85% | ≥85% | |||
| 就業(yè)扶持政策經(jīng)辦服務(wù)滿意度 | ≥90% | ≥90% | |||||
| 說(shuō)明 | 請(qǐng)?jiān)诖颂幒?jiǎn)要說(shuō)明中央巡視、各級(jí)審計(jì)和財(cái)政監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及其所涉及的金額,，如沒(méi)有請(qǐng)?zhí)顭o(wú),。 | ||||||
| 注：1.資金使用單位按項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)填報(bào)，主管部門匯總時(shí)按區(qū)域績(jī)效目標(biāo)填報(bào),。 | |||||||
| 2.其他資金包括與中央財(cái)政資金,、地方財(cái)政資金共同投入到同一項(xiàng)目的自有資金、社會(huì)資金,，以及以前年度的結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金等,。 | |||||||
| 3.全年執(zhí)行數(shù)是指按照國(guó)庫(kù)集中支付制度要求所形成的實(shí)際支出。 | |||||||
主辦：雅安市人民政府辦公室 承辦：雅安市人民政府辦公室電子政務(wù)科
政府網(wǎng)站標(biāo)識(shí)碼5118000022 
川公網(wǎng)安備51180202511865 蜀ICP備13021309號(hào)-1