2022年全國(guó)城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,，比上年增加2353元，名義增長(zhǎng)[1]3.7%,?？鄢齼r(jià)格因素，2022年全國(guó)城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資實(shí)際增長(zhǎng)1.7%,。

按區(qū)域,、行業(yè)門類分組的城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資詳見(jiàn)表1、表2,。

表1　2022年城鎮(zhèn)私營(yíng)單位分區(qū)域就業(yè)人員年平均工資

表2　2022年城鎮(zhèn)私營(yíng)單位分行業(yè)門類就業(yè)人員年平均工資

注：

[1] 數(shù)據(jù)表中的增長(zhǎng)速度均為名義增長(zhǎng),。

附注：

1、指標(biāo)解釋

（1）單位就業(yè)人員：是指在本單位工作,，并由單位支付勞動(dòng)報(bào)酬的人員,。

（2）工資總額：根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》（詳見(jiàn)官網(wǎng)http://www.stats.gov.cn/xxgk/zcfggz/tjxzfg2020/201708/t20170803_1758101.html）， 工資總額是本單位在報(bào)告期內(nèi)（季度或年度）直接支付給本單位人員的勞動(dòng)報(bào)酬總額,。包括計(jì)時(shí)工資,、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金,、津貼和補(bǔ)貼,、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資,。

工資總額是稅前工資,，包括單位從個(gè)人工資中直接為其代扣或代繳的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)基金和住房公積金等個(gè)人繳納部分以及房費(fèi),、水電費(fèi)等,。

工資總額不論是計(jì)入成本的還是不計(jì)入成本的，不論是以貨幣形式支付的還是以實(shí)物形式支付的，均應(yīng)列入工資總額的計(jì)算范圍,。

（3）平均工資：是指在報(bào)告期內(nèi)單位發(fā)放工資的人均水平,。計(jì)算公式為：

2,、統(tǒng)計(jì)范圍

城鎮(zhèn)地區(qū)私營(yíng)法人單位和統(tǒng)計(jì)上認(rèn)定的視同法人單位的產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位,，具體包括私營(yíng)有限責(zé)任公司、私營(yíng)股份有限公司,、私營(yíng)合伙企業(yè)和私營(yíng)獨(dú)資企業(yè),。

勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)主要統(tǒng)計(jì)法人單位的就業(yè)人員，而個(gè)體就業(yè)人員,、自由職業(yè)者等非單位就業(yè)人員不在統(tǒng)計(jì)范圍內(nèi),。

3、調(diào)查方法

根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局制定的《企業(yè)一套表統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度》和《勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度》,，對(duì)一套表法人單位采用全面調(diào)查的方法,，對(duì)非一套表法人單位采用抽樣調(diào)查的方法。

4,、東中西部和東北地區(qū)劃分方法

東部包括：北京,、天津、河北,、上海,、江蘇、浙江,、福建,、山東、廣東和海南10個(gè)?。ㄖ陛犑校?。

中部包括：山西、安徽,、江西,、河南、湖北和湖南6個(gè)省,。

西部包括：內(nèi)蒙古,、廣西、重慶,、四川,、貴州、云南,、西藏,、陜西、甘肅、青海,、寧夏和新疆12個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）,。

東北包括：遼寧,、吉林和黑龍江3個(gè)省。

5,、行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)

勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)的行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)按照《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》（GB/T4754-2017）執(zhí)行,。

6、上年基期數(shù)據(jù)以正式出版的《中國(guó)統(tǒng)計(jì)年鑒-2022》為準(zhǔn),。