為進一步提高機關(guān)管理規(guī)范化,、制度化水平,努力打造一支政治素質(zhì)硬、工作責任心強,、審計業(yè)務水平精的審計隊伍,結(jié)合區(qū)委巡察整改工作要求及工作實際,近日,我局先后新建,、修訂完善了機關(guān)考勤、會議,、學習,、業(yè)務等23項機關(guān)工作制度,切實抓實抓細機關(guān)制度建設,提升機關(guān)行政效率。

全面從嚴治黨,落實主體責任,。針對在黨的政治建設,、思想建設、組織建設等方面存在的短板和不足,我局堅持黨要管黨,從嚴治黨的要求,認真履行主體責任,新制定《黨組會議制度》,、《班子會議制度》,、《“三重一大”工作制度》,及時修訂完善《黨組中心組學習制度》《領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部黨風廉政建設責任制工作制度》等制度,切實推動管黨治黨不斷從寬松軟走向“嚴緊硬”。

加強學習培訓,提振精氣神,。針對干部隊伍建設存在薄弱環(huán)節(jié),年輕干部缺乏審計工作經(jīng)驗,打不開工作局面等情況,我局一方面創(chuàng)新工作方式方法,在組織實施審計項目中堅持“重壓之下,鍛煉隊伍”的理念,開展“全員大練兵”,鍛煉干部隊伍獨當一面的能力和魄力。另一方面通過修訂完善《機關(guān)工作人員紀律規(guī)范》,、《審計業(yè)務會議制度》,、《干部職工學習培訓制度》等制度,注重理論和實踐相結(jié)合,加強對審計工作人員的學習教育培訓力度,提升審計人員政治理論水平和業(yè)務水平,增強創(chuàng)新意識、敬業(yè)意識,、擔當意識,。

完善內(nèi)控管理 ,提升行政效率。針對機關(guān)內(nèi)控管理不夠高效,辦公運轉(zhuǎn)不夠順暢的問題,。我局堅持用制度辦事,、用制度管人的原則,新制定《年度工作績效考核辦法》、《回函工作制度》,修訂完善《職工休假請假制度》,、《公務用車管理制度》,、《公文處理辦法》、《保密制度》等制度,切實以制度建設為抓手,規(guī)范局機關(guān)內(nèi)控管理,促進機關(guān)規(guī)范運行,。

下一步,我局還將結(jié)合工作實際對審計項目質(zhì)量責任追究辦法,、財務管理等制度進行修訂完善。