近日,，雅安市委編辦一行赴天全縣公安局調(diào)研“大部門、大警種”制改革工作,，旨在共同探討通過縣級(jí)公安機(jī)關(guān)部門整合后增加部分副科實(shí)職,，減少大部分正、副股級(jí)職務(wù),，從體制上攻堅(jiān)“大部門,、大警種”制改革“最硬的骨頭”，從源頭上真正激發(fā),、調(diào)動(dòng)起民警的干事活力,，推進(jìn)公安改革縱深發(fā)展。

市委編辦詹國(guó)斌副主任一行在認(rèn)真聽取了縣公安局關(guān)于“大部門,、大警種”制改革背景,、可行性分析、改革思路及框架意見等方面的情況匯報(bào)后,，指出公安機(jī)關(guān)“大部門、大警種”制改革是推進(jìn)政法專項(xiàng)編制創(chuàng)新管理,、內(nèi)部挖潛增效的重要舉措,，對(duì)深化公安改革、夯實(shí)基層基礎(chǔ)具有重大現(xiàn)實(shí)意義,，天全縣公安局將現(xiàn)有30個(gè)機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)整合為“3中心+3大隊(duì)+7大所”構(gòu)架的13個(gè)部門,，充分體現(xiàn)了“下深水、破難題”的改革創(chuàng)新精神,，尤其在體制機(jī)制的根本性問題上,，勇于探索實(shí)踐，打破陳舊模式,，著力解決了縣級(jí)公安機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)臃腫,、警力分散、忙閑不均,、協(xié)作不暢以及民警職級(jí)待遇低等突出問題,，真正實(shí)現(xiàn)了“做精機(jī)關(guān),、做強(qiáng)基層、優(yōu)化配置,、激發(fā)活力”的工作目標(biāo),，值得肯定和借鑒。同時(shí),，詹國(guó)斌副主任就進(jìn)一步抓好推進(jìn)工作提出三點(diǎn)要求：一是堅(jiān)持依法推進(jìn),，做到于法有據(jù)。立足公安機(jī)關(guān)實(shí)際,，對(duì)改革整合后部門的職能進(jìn)行再梳理,、再完善，明晰工作職責(zé),，要考慮紀(jì)委,、禁毒、反恐,、技偵等重點(diǎn)職能部門的設(shè)置,，堅(jiān)決防止與上級(jí)相關(guān)政策不符，脫離法律法規(guī)軌道,。二是堅(jiān)持科學(xué)定編,，做到貼近實(shí)戰(zhàn)。根據(jù)天全地理位置和治安防控特點(diǎn),，對(duì)整合后的13個(gè)部門要科學(xué)配置相應(yīng)警力編制,，注重向一線實(shí)戰(zhàn)部門傾斜，其中6個(gè)中心派出所警力配置至少達(dá)到40%的基本要求,。三是堅(jiān)持提前謀劃,，做到穩(wěn)步推進(jìn)。針對(duì)“大部門,、大警種”制改革工作,，要及時(shí)研究制定配套措施和做好相關(guān)評(píng)估，構(gòu)建有力支撐,，全力確保改革工作落地生根,，達(dá)到預(yù)期效果。

雅安市公安局副局長(zhǎng)祁韶光在陪同調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào)：一是嚴(yán)格按照市委,、縣委編辦的指導(dǎo)意見,，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，進(jìn)一步修訂完善改革方案,，夯實(shí)工作基礎(chǔ),；二是對(duì)照公安改革重點(diǎn)項(xiàng)目打造的安排部署，結(jié)合天全警務(wù)實(shí)際和實(shí)戰(zhàn)需要,，下足功夫,，力爭(zhēng)探索出具有天全特色的改革路子,，引領(lǐng)全市公安機(jī)關(guān)“大部門、大警種”制改革工作取得新成效,。三是注重資料搜集整理和信息報(bào)送工作,，積極提煉經(jīng)驗(yàn)做法，形成工作亮點(diǎn),，營(yíng)造良好氛圍,。

通過此次調(diào)研工作，市委,、縣委編辦和市局表示將全力支持天全縣公安局“大部門,、大警種”制改革工作，將天全縣公安局作為改革試點(diǎn)推進(jìn),，標(biāo)志著天全縣公安局“大部門,、大警種”制改革工作取得突破性進(jìn)展，邁出了解決長(zhǎng)期制約公安發(fā)展體制機(jī)制性問題的關(guān)鍵一步,，對(duì)探索實(shí)踐大部門,、大警種制改革和縱深推進(jìn)公安改革積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮了啟示作用,。