滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局
關(guān)于2016年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位高學(xué)歷和緊缺專業(yè)技術(shù)人才的
公 告
為進(jìn)一步實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,,不斷改善和優(yōu)化全縣人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),,決定在全國(guó)范圍內(nèi)考核招聘一批高學(xué)歷和緊缺專業(yè)技術(shù)人才。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一,、招聘名額,、崗位
本次公開(kāi)考核招聘高學(xué)歷和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才名額共計(jì)40名,具體招聘單位,、崗位,、名額及報(bào)考資格條件詳見(jiàn)《滎經(jīng)縣2016年考核招聘事業(yè)單位高學(xué)歷和緊缺專業(yè)人才崗位條件一覽表》。
二,、招聘對(duì)象
符合崗位報(bào)考條件的2016年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職,、非在職符合報(bào)考條件的人員均可報(bào)名。其中,,2016年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2016年7月31日前取得崗位要求的有關(guān)證書(shū),;其他報(bào)考人員須在面試資格復(fù)審前取得崗位要求的有關(guān)證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書(shū)的,,將取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格,。
三、資格條件
(一)基本條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),,熱愛(ài)祖國(guó);遵紀(jì)守法,,品行端正,,身體健康;具有較好的政治思想素質(zhì),;具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力,。
(二)招聘條件
1、應(yīng)聘人員除須具備第(一)條所規(guī)定的基本條件外,,還應(yīng)符合具體崗位設(shè)定的其他條件,。
2、年齡在18—35周歲(1980年6月21日—1998年6月24日期間出生),,具體詳見(jiàn)《滎經(jīng)縣2016年考核招聘事業(yè)單位高學(xué)歷和緊缺專業(yè)人才崗位條件一覽表》,。
3.海外留學(xué)回國(guó)人員須具有國(guó)家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位。
(三)凡有下列情形之一者不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員和曾被開(kāi)除公職人員,;
2,、在各級(jí)公務(wù)員招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;
3,、公務(wù)員(含參照管理人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的,;
4、現(xiàn)役軍人,;
5,、在讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生;
6,、本市未滿最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān),、事業(yè)單位工作人員;
7,、國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜錄(聘)用的人員,。
四、具體程序
(一)公告發(fā)布
通過(guò)雅安人事考試網(wǎng)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布“滎經(jīng)縣2016年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位高學(xué)歷和緊缺專業(yè)技術(shù)人才的公告”,。
(二)報(bào)名及資格審查
1,、報(bào)名時(shí)間:2016年6月21日至6月24日
(上午8:30-下午6:00)??忌捎镁W(wǎng)上報(bào)名方式報(bào)名,。
2、網(wǎng)上報(bào)名
(1)《報(bào)名資格審查表》(附件1,,表中須插入近期免冠1寸彩色數(shù)碼照片),、身份證、畢業(yè)證,、學(xué)位證或?qū)W歷證明,、相關(guān)資格證等一并掃描成像后,發(fā)送電子郵件至[email protected]:
(2)《滎經(jīng)縣2016年考核招聘事業(yè)單位高學(xué)歷和緊缺專業(yè)技術(shù)人才花名冊(cè)》(附件2)以電子文檔形式,,發(fā)送電子郵件至[email protected],。
(3)報(bào)名考生需提供相關(guān)證件參加資格復(fù)審,具體復(fù)審時(shí)間,、地點(diǎn)等詳情請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注雅安人事考試網(wǎng)相關(guān)《資格復(fù)審公告》,。
(4)報(bào)名考生如有隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息的,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān),。
(5)本次考核招聘資格復(fù)審合格者,,需繳納面試費(fèi)80元;若需進(jìn)行筆試的崗位,,繳納筆試費(fèi)50元/科,。
(三)面試
面試工作由滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局牽頭組織實(shí)施,,面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn),。
對(duì)于崗位報(bào)名人數(shù)與崗位招聘名額比例達(dá)到35:1及以上的崗位,滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局可根據(jù)情況,,在面試前進(jìn)行筆試,,并按照進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘名額10∶1的比例,根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分依次確定面試人員(最后一名如成績(jī)相同,,則一并進(jìn)入面試),。筆試成績(jī)僅作為確定進(jìn)入面試考生人選的依據(jù),不計(jì)入最后總成績(jī),。
(四)體檢
面試結(jié)束后,,根據(jù)崗位招聘名額,按照考生面試成績(jī)從高到低等額確定進(jìn)入體檢人選,。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到招聘崗位名額3倍比例的,,可由滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局劃定面試合格分?jǐn)?shù)線,凡低于面試合格分?jǐn)?shù)線的,,不得進(jìn)入體檢,、考察程序。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān),。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)),、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)),、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行。
考生對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求,,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn),。
(五)考察考核
由滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)體檢合格人員進(jìn)行包括思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況,、道德品質(zhì)修養(yǎng)等方面內(nèi)容考核考察,,并對(duì)報(bào)考人員人事檔案等材料進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。
(六)遞補(bǔ)
因體檢或考察不合格,,或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,,由滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局按面試成績(jī)從高分到低分(面試成績(jī)相同的,則采取加試辦法確定,。加試方式由滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局確定)依次遞補(bǔ),。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次,。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無(wú)人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ),。
(七)公示
根據(jù)考生面試,、體檢和考察結(jié)果確定擬聘人員,并在雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,。
因公示有異議、自動(dòng)放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,,不再遞補(bǔ)人員,。
(八)聘用
公示無(wú)異議的,滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局按照要求,,報(bào)雅安市人力資源和社會(huì)保障局審批,,辦理聘用手續(xù)。
受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實(shí)行全員聘用制管理的實(shí)施意見(jiàn)》執(zhí)行,,其中首次參加工作的試用期為1年,,再次參加工作的試用期為6個(gè)月(其中再次參加工作的人員是指考生原為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在職在編人員),。未按招聘單位規(guī)定時(shí)間上崗或不簽訂聘用合同的,,視為自動(dòng)放棄聘用資格。工資福利按照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,。
本公告未盡事宜,,由滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0835-7621153
監(jiān)督電話:中共滎經(jīng)縣紀(jì)委,、監(jiān)察局:0835-7622636
備注:附件2以電子文檔方式發(fā)送,,其他均以掃描件的形式發(fā)送。
附件:
1,、滎經(jīng)縣2016年考核招聘事業(yè)單位高學(xué)歷和緊缺專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名資格審查表
2,、滎經(jīng)縣2016年考核招聘事業(yè)單位高學(xué)歷和緊缺專業(yè)技術(shù)人才花名冊(cè)
3、滎經(jīng)縣2016年考核招聘事業(yè)單位高學(xué)歷和緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位條件一覽表
滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局
2016年6月13日
主辦:雅安市人民政府辦公室 承辦:雅安市人民政府辦公室電子政務(wù)科
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