為認真貫徹落實《四川省人事考試工作人員警示教育活動實施方案》（川人社函〔2015〕754號）通知要求和2015年全國人事考試工作人員警示教育活動電視電話會議精神,，切實抓好人事考試工作人員警示教育工作,，8月24日,，雅安市人事考試中心召開全體成員會議,，認真開展人事考試工作人員警示教育活動,。市人社局黨組成員,、副局長董平參會并講話,。

會議首先安排大家觀看了近年來發(fā)生的人事考試違紀違法警示教育片，組織學習了《人事考試工作人員警示教育案例選編》，通過觀看警示教育片和對案例的逐一剖析,，全體工作人員在思想上再次受到極大震撼,，深感教訓(xùn)極其深刻。

會上,，考試中心所有工作人員結(jié)合自身工作實際,，談了自己的學習心得體會，查找了自己在工作中的不足并提出改進措施和今后努力的目標,，大家紛紛表示,，作為考試工作人員，應(yīng)該對照職責抓好業(yè)務(wù)學習,，對照檢查清除模糊思想認識,，要清醒認識人事考試工作所承擔的社會公信力，要從維護穩(wěn)定的高度嚴格履行崗位職責,，堅決抵制人事考試工作中的各類利益誘惑,，絕不能有絲毫懈怠，要認真吸取案例中的慘痛教訓(xùn),，做到警鐘長鳴,。 

市人事考試中心主任劉其清詳細梳理了雅安人事考試歷年來出現(xiàn)過的工作失誤，分析了雅安人事考試工作面臨的嚴峻形勢及存在問題,，并叮囑大家在工作中一定要講大局,、講原則、講團結(jié),、講奉獻,、講成效，不斷增強自身的責任意識,、法紀意識,、忠誠意識和安全意識，嚴格遵守各項人事考試規(guī)章制度,，認真做好人事考試每一環(huán)節(jié)的工作,，真正實現(xiàn)人事考試安全公正、科學權(quán)威,、嚴謹規(guī)范,、務(wù)實創(chuàng)新的目標。

人社局黨組成員,、副局長董平對本次警示教育活動給予充分肯定,，要求大家從警示教育片中受到啟發(fā)，從考試安全案例中受到警示,。他強調(diào)在今后的工作中做到以下幾點：一是充分認識雅安人事考試工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),，吸取各地發(fā)生的人事考試違紀違法案例的深刻教訓(xùn),，堅決不能重蹈覆轍。二是堅守考試安全底線,，加強考試工作人員警示教育,、忠誠教育、法制教育,，牢固樹立安全保密意識,，深入貫徹落實好《人事考試工作人員紀律規(guī)定》，推進考試工作人員教育工作制度化,、常態(tài)化,，筑牢考試工作人員的思想防線。三是用一個月時間完善命題,、制卷,、閱卷、試卷運輸,、考務(wù)信息等工作全流程的管理制度,，全面加強人事考試安全工作。四是要加強對監(jiān)考人員的教育,、培訓(xùn)和管理,，對監(jiān)考人員既要抓好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，又要下大力氣抓好工作紀律和警示教育,。五是不斷完善人事考試應(yīng)急管理機制,，全面提升應(yīng)急處置能力。