近年來，在切實建設(shè)生態(tài)林業(yè),、民生林業(yè)的同時,，我局高度重視政務(wù)信息工作,，通過信息工作將國家生態(tài)建設(shè)的政策,、全市林業(yè)工作取得的成效、基層林業(yè)建設(shè)存在的問題,、以及林農(nóng)的期盼等通過政務(wù)信息反映傳達給了各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大林農(nóng),，有效利用信息的覆蓋面和影響力，爭取了黨委,、政府和社會各界對林業(yè)工作和生態(tài)環(huán)境的關(guān)注,、理解、認(rèn)可和支持,。2013年被中國林業(yè)網(wǎng)刊登128條,，四川省林業(yè)廳網(wǎng)站刊登332條，市林業(yè)局網(wǎng)站刊登907條,；市政府內(nèi)網(wǎng)采用131條,，雅安市政府門戶網(wǎng)站、電子政務(wù)外網(wǎng),、《雅安之窗》等分別公開600余條,；在綠色時報、綠色天府等國家級和省、市級媒體,、報刊,、雜志刊登各類林業(yè)信息120余條次；在oa系統(tǒng)內(nèi)部公開信息127條,；在騰訊微博轉(zhuǎn)播信息350條，擁有粉絲31500人,。信息公開工作被評為全省林業(yè)系統(tǒng)先進和全市政府部門先進,。
　　一、主要做法
　?。ㄒ唬┎粩嗤卣拐?wù)信息公開渠道,。圍繞生態(tài)文明建設(shè)和社會廣泛關(guān)注、事關(guān)群眾切身利益的重大事項,，在充分利用新聞發(fā)布會,、媒體專訪、新聞媒體,、各類公報等常規(guī)手段的同時,，將各級政府在互聯(lián)網(wǎng)上的信息平臺，作為政務(wù)信息發(fā)布的重要途徑,，主動公開非涉密信息,，并通過微博平臺切實加強與網(wǎng)民的交流互動，有效保障了社會公眾的信息知情權(quán),、參與權(quán)與監(jiān)督權(quán),。
　　（二）嚴(yán)格執(zhí)行信息發(fā)布相關(guān)紀(jì)律,。嚴(yán)格按照市委,、市政府統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織全體干部職工學(xué)習(xí)信息公開保密紀(jì)律等相關(guān)規(guī)定,，嚴(yán)肅內(nèi)部和外部公開紀(jì)律,，明確宗旨和職責(zé)，切實增強對政務(wù)信息公開重要性,、緊迫性的認(rèn)識,，提高干部職工嚴(yán)格執(zhí)行信息撰寫、發(fā)布紀(jì)律的責(zé)任感,，以公正便民,、依法行政和勤政廉政為基本要求，全面推行政務(wù)信息公開,。
　?。ㄈ娀畔⑷瞬抨犖榈慕ㄔO(shè)。為全力做好林業(yè)政務(wù)信息工作，我局確定了1名副科長為專職信息員,，負(fù)責(zé)信息的簽收,、修改和報送，由辦公室主任負(fù)責(zé)信息審改,，并嚴(yán)格實行審簽發(fā)制度,，即重大信息局長簽發(fā)、部門信息由分管局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā),，確保了信息的質(zhì)量和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,；同時，派出信息工作人員積極參加省廳和市委,、市政府組織各類培訓(xùn)工作,，通過培訓(xùn)，切實提高了信息員的寫作和采編水平,。
　?。ㄋ模┖葑フ?wù)信息的質(zhì)和量。嚴(yán)格執(zhí)行政務(wù)信息發(fā)布前保密審查制度,，確保不發(fā)生失密泄密情況,；結(jié)合信息時效性的特點，及時向各縣（區(qū)）明確信息重點,，開展面對面,、網(wǎng)上及電話培訓(xùn)，要求對反應(yīng)林業(yè)工作動態(tài)的各類信息,，及時上報,，著力提高信息質(zhì)量，取得了較好的效果,，使全市林業(yè)政務(wù)信息工作水平得到大幅提升,。
　　（五）及時準(zhǔn)確更新各類政務(wù)信息,。及時更新林業(yè)網(wǎng)站上信息公開內(nèi)容,，認(rèn)真參照市政府相關(guān)規(guī)定，組織人員對全局2013年規(guī)范性文件,、工作信息,、公告公示等進行整理，特別是對涉及人民群眾切身利益的信息進行全面梳理,，科學(xué)界定公開和不能公開的政務(wù)信息,。
　　二、主要問題
　　我局政務(wù)信息工作雖然取得了一定成績,，但與黨委,、政府和上級主管部門,，以及群眾的要求還有一定的差距，還面臨著一些問題和困難：一是政務(wù)信息規(guī)范性有待進一步加強,；二是個別縣及林業(yè)部門對政務(wù)信息意識不強,，存在被動應(yīng)付的情況；三是個別縣（區(qū)）未充分意識到政務(wù)信息的宣傳效果和社會效能,，長期以來,，存在業(yè)務(wù)多，公開少,，只苦干,，不宣傳的情況；四是林業(yè)政務(wù)信息人才缺乏,，信息人員多為兼職，造成林業(yè)系統(tǒng)大量信息采集工作因為缺少信息宣傳人員而顯得滯后,，造成遲報,、漏報等現(xiàn)象。
　　三,、下步打算
　?。ㄒ唬┻M一步強化制度建設(shè)。不斷完善工作制度,，進一步健全完善林業(yè)政務(wù)信息獎懲和考核制度,，用制度來規(guī)范工作行為，激發(fā)信息撰寫人員的積極性和能動性,。
　?。ǘ┻M一步提升工作水平。不斷提高信息工作人員的服務(wù)意識和服務(wù)水平,，加強對業(yè)務(wù)人員的教育培訓(xùn),，提升政務(wù)信息采編水平。
　?。ㄈ┻M一步加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),。組織林業(yè)系統(tǒng)信息工作人員，通過集中授課,、開辦講座,、以會代訓(xùn)等多種方式，持續(xù),、深入地做好學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,，建立一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精,、能力好,、群眾信賴的政務(wù)信息采編隊伍,。
　　（四）進一步加強平臺建設(shè),。深入推進縣級林業(yè)政府網(wǎng)站建設(shè),，進一步提升信息公開的覆蓋面；落實專職的信息公開管理維護人員,，確保全市林業(yè)信息公開的及時,、高效、準(zhǔn)確,、全面,，有效提升林業(yè)系統(tǒng)的公信力和整體形象。